شغلانة
.

برنامج تنمية مهارات القيادة و الإدارة الفعالة

اذهب الى الأسفل

برنامج تنمية مهارات القيادة و الإدارة الفعالة

مُساهمة من طرف hesham في الجمعة ديسمبر 18, 2009 7:56 pm

هدف البرنامج:

يهدف برنامج تنمية مهارات القيادة و الإدارة الفعالة إلى إكساب المتدربين المعرفة الأساسية بمهارات الإدارة الفعالة و القيادة و تدعيم سلوكيات النجاح في العمل، الأسرة، أو أي موقف يتطلب القيادة الفعالة.

يتم تحقيق هذا الهدف من خلال:

تغيير معرفة المتدربين واتجاهاتهم وسلوكهم تجاه النفس و الآخرين وإعدادهم لتنمية مهاراتهم ليصبحوا قادة مؤثرين.

إكساب المتدربين المعرفة بمدى أهمية مهارات القيادة للتأثير على الآخرين وللحصول على عمل مناسب وتأسيس علاقات اجتماعية ناجحة.

تقوية مهارات القيادة ونقاط القوة لدى المتدربين .

إعداد المتدربين لتقبل التغيير في اتجاهاتهم وسلوكهم وذلك عن طريق تعظيم المبدأ والقيم التي تقول أن كل شخص يمكنه أن يكون قائدا في وظيفته و دوره في الحياة.


وصف للبرنامج:

يحتوي برنامج تنمية مهارات القيادة و الإدارة الفعالة على عدة دورات تعمل على بناء شخصية القائد و التحضير لاكتساب المهارات القيادية و الإدارية. يتم تقسيم هذه الدورات بحسب الهدف من الدورة و محتويات كل دورة. و هذه الدورات يتم تقسيمها لدروس حسب الموضوعات التي يتم تغطيتها.

في نهاية البرنامج سيتمكن المتدرب من اكتساب المعرفة و المهارة اللازمة لإدارة حياته و التأثير الفعال في الآخرين، و ذلك من خلال العديد من الدورات التي تهتم بتنمية:

المهارات الشخصية القائد

التخطيط و تحديد الأهداف

إدارة و تنظيم الوقت

إدارة الضغوط و الأزمات

العمل في فريق

التفكير الإبداعي

فن التعامل مع المشكلات

اتخاذ القرار

و غيرها من الدورات...

الفئة المستهدفة من برنامج تنمية مهارات القيادة و الإدارة الفعالة:

الأشخاص الذين يرغبون في إدارة حياتهم و تحقيق النجاح في العمل، الدراسة، الأسرة، و مع الأصدقاء و يريدون أن يتعاملوا مع الآخرين بفعالية.


مزايا برنامج تنمية مهارات القيادة و الإدارة الفعالة:

اختبارات للشخصية للتعرف على اتجاهات المتدربين قبل تلقي التدريب و مدى تقبلهم لمستوى التدريب.

مجموعة من الألعاب التعليمية و التمارين لتأكيد الاكتساب العملي للمهارات و تغيير الاتجاهات الخاصة بكل مهارة.

ملف يحتوي على المادة العلمية للدورات المختلفة حسب الدورة.

قائمة بالمصطلحات الجديدة و المختصة بكل دورة.

مجموعة من التدريبات و الحالات العملية للتدريب على المهارة و تقييم مدى اكتسابها بعد كل درس.

اختبار في نهاية كل دورة يحتوي على مجموعة من الأسئلة لتأكيد اجتياز المتدرب للدورة بنجاح و تأهيله للدورات الأكثر تقدما.

hesham
عضو ذهبي
عضو ذهبي

عدد المساهمات : 52
نقاط : 3523
تاريخ التسجيل : 20/11/2009

الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

الرجوع الى أعلى الصفحة


 
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى